Accademia Erclitea

Modulo A

Obiettivi
Il modulo si propone di fornire conoscenze e competenze relative:
- alla normativa generale e specifica in tema di igiene e sicurezza del lavoro, sui criteri e strumenti per la ricerca delle leggi e norme tecniche riferite ai problemi specifici;
- ai vari soggetti del sistema di prevenzione aziendale, ai loro compiti, alle loro responsabilità e alle funzioni svolte dai vari Enti preposti alla tutela della salute dei lavoratori;
- agli aspetti normativi, relativi ai rischi e ai danni da lavoro, alle misure di prevenzione per eliminarli o ridurli, ai criteri metodologici per la valutazione dei rischi, ai contenuti del documento di valutazione dei rischi, alla gestione delle emergenze;
- alle modalità con cui organizzare e gestire un Sistema di Prevenzione aziendale.

Destinatari
Il corso è rivolto ad un massimo di 30 partecipanti, in possesso di diploma di istruzione secondaria superiore, che non hanno mai esercitato la professione di RSPP e ASPP.

Contenuti
- L'approccio alla prevenzione attraverso il D.Lgs. 626/94 per un percorso di miglioramento della sicurezza e della salute dei lavoratori.
- Il sistema legislativo: esame delle normative di riferimento.
- I soggetti del Sistema di Prevenzione aziendale secondo il D.Lgs. 626/94: i compiti, gli obblighi, le responsabilità civili e penali.
- Il Sistema Pubblico della prevenzione.
- Criteri e strumenti per la individuazione dei rischi.
- Documento di valutazione dei rischi.
- La classificazione dei rischi in relazione alla normativa.
- Rischio incendio ed esplosione.
- La valutazione di alcuni rischi specifici in relazione alla relativa normativa di salute e sicurezza.
- La valutazione di alcuni rischi specifici in relazione alla relativa normativa di igiene del lavoro.
- Le ricadute applicative e organizzative della valutazione del rischio.

Durata
28 ore.

Valutazione
Test di accertamento delle conoscenze acquisite.

Attestazione finale
Al termine del modulo base, sarà rilasciato un attestato che certifica la frequenza al corso (almeno 90% del monte ore) e l'idoneità, ove riscontrata, a frequentare i moduli di specializzazione.
La frequenza al modulo vale per qualsiasi macrosettore e costituisce Credito Formativo permanente.